为了更好的发展协会,构建一个有组织有纪律的团体,本人有一个提法,现征求大家意见:
我的想法: 以后每场比赛不论替补或则主力,一律交20元.不再区分.
也许会有人不满,特别是经常替补的队员,但是我的考虑如下:
一:协会每年都会举办一个颁奖典礼,而颁奖的奖品需要资金,故需要筹集一些协会资金用于这笔开销.
二:如果按照主力20,替补10元的办法,有时候凑集的钱不够给场子费和水费.如上周,参加比赛人员13个.主力11个.替补2个.而总开销是247.所以有时候如果钱不够,那么将会动用协会资金进行填补.
对于第一点,也许很多人会不满,特别是经常替补队员,会有一种贡献了,而没有奖品得的机会的感觉.事实并不如此.
一:奖品项目初步构想如下:出勤率,最佳射手,最佳新人.最佳替补.最佳助攻.最佳防守.MVP等7项.而每一项将可能再分1,2,3个奖品.
二:对于每场比赛参加的队员.都将随机选择5-6个人,进行打分.打分级别为1-5分,并取综合数进行记录.在最后总结的时候,进行评比(评比条件构想是,先比出勤率,再比分值;替补与替补队员比较,主力与主力队员进行比较).以次作为根据进行颁奖.
三:如果一个人同时得到了一个或两个奖项.那么其余的评比将只提名,而不参与奖品颁发.如动感,获得了最佳射手和最佳新人的话,将不再参与MVP和出勤率的评比.
四:在奖品的购买上,将更侧重对一些对协会支持最大的奖项.如出勤率等.
五:剩余的钱讲作为总结时候的会餐费.不够大家再AA.
以上设置,是从公平,公正的角度出发,不偏不倚主力和替补身份.尽量做到每个人能参与其中.表现好的都能得到一定奖励.从另一个角度看.虽然20元在单场比赛中,体现了对替补队员的不公平.但大家是一个集体,是一个团队.大家都在为协会出力,也许只是在体验的这个过程中没有别人的多而已.但羊毛出在羊身上,最后再用到羊身上.从长远看,这样的不公平是不会被体现的那么突出与激烈.
以上是本人的一个构想,希望很多队员都能进行思考,特别是经常替补的队员们,能说出你们的想法甚至提更好的意见.你们的想法是这个能不能实行的关键.同时我会做一个财务报表,对每次的钱财进行记录.以做到公开化.
[ 本帖最后由 皮皮 于 2008-8-6 09:11 编辑 ]
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